三明学院2021年博士招聘启事
日期：2021-04-07 15:16来源：admin浏览次数：
一、学校简介
三明学院坐落于革命老区苏区、全国文明城市、国家森林城市、中国优秀旅游城市和全国生态保护与建设典型示范区——三明市，这里中国最绿省份最绿城市，森林覆盖率高达78.73%，素有"中国绿都"之美誉。日前，国务院发文支持三明推动海峡两岸乡村融合发展，建设革命老区高质量发展示范区。
三明学院是省属公办普通本科高校，占地面积1500亩，藏书近600万册，教学科研设备总值2.3亿元，学校办学历史可以追溯到1903年陈宝琛创办的全闽师范学堂，系教育部"卓越工程师教育培养计划"项目学校、教育部中外合作项目学校、教育部中美应用技术教育"双百计划"项目学校和福建省教育厅闽台联合办学项目学校。学校崇尚"明德、明理、明志"校训，努力造就经世致用之才，构建了以工为重、以师为精、多学科协调发展的学科专业体系，拥有43个本科专业和38个省部级科研创新平台，现为福建省硕士学位授予培育单位立项建设高校和示范性应用型本科高校。
三明学院实施人才强校战略，着力打造教师成长平台、起飞平台、幸福平台，优先支持美丽中国发展研究院人才特区建设，期待海内外高层次人才加盟学校建设发展，共创美好明天！
二、引进计划
1、2021年计划引进博士80名，具体需求见下表：
2、我校长期面向海内外招聘各学科、各专业领域的博士，欢迎不在《2021年三明学院博士岗位需求信息表》内的其他学科专业的博士投简历应聘。
三、博士人才引进待遇
1、入事业编制，服务期8年，安家费28～43万元，符合条件的博士可另外享受12万元生活补助；
2、以项目管理方式提供科研启动费：自然科学类10-20万元，人文社科类5-10万元；
3、可提供校内过渡房，符合条件者可购置限价房；
4、副高以下职称的，可享受校内预聘副教授待遇3年；
5、符合条件家属随调或编内安置；
6、享受三明市教授、博士津贴，市优秀人才津贴及其他人才奖励、科研奖励、住房、人才公寓、干部保健、子女就学等政策。
7.学科带头人以上层次的人才，待遇更加优厚，具体面议。
三明学院高层次人才引进政策一览表
四、应聘方式
学校常年招聘博士、教授等高层次人才，填写《三明学院公开招聘工作人员报名登记表》，并将个人应聘简历、身份证、学历学位（中国大陆境外的学历学位须取得中国教育部留学服务中心认证）、专业技术职务任职资格证书、学术成果等材料扫描件压缩后，以"XX学科博士+XX（姓名）应聘+高校人才网"为主题，发邮件到我校招聘邮箱：smxyjsbsp@163.com。
五、联系方式
热忱欢迎海内外高层次人才来我校应聘，学校将给予报销往返交通住宿费用。欢迎来电垂询、来校考察！
联系人：余老师、林老师
电话：0598-8397457
地址：福建省三明市三元区荆东路25号行政楼519室
三明学院坐落于革命老区苏区、全国文明城市、国家森林城市、中国优秀旅游城市和全国生态保护与建设典型示范区——三明市，这里中国最绿省份最绿城市，森林覆盖率高达78.73%，素有"中国绿都"之美誉。日前，国务院发文支持三明推动海峡两岸乡村融合发展，建设革命老区高质量发展示范区。
三明学院是省属公办普通本科高校，占地面积1500亩，藏书近600万册，教学科研设备总值2.3亿元，学校办学历史可以追溯到1903年陈宝琛创办的全闽师范学堂，系教育部"卓越工程师教育培养计划"项目学校、教育部中外合作项目学校、教育部中美应用技术教育"双百计划"项目学校和福建省教育厅闽台联合办学项目学校。学校崇尚"明德、明理、明志"校训，努力造就经世致用之才，构建了以工为重、以师为精、多学科协调发展的学科专业体系，拥有43个本科专业和38个省部级科研创新平台，现为福建省硕士学位授予培育单位立项建设高校和示范性应用型本科高校。
三明学院实施人才强校战略，着力打造教师成长平台、起飞平台、幸福平台，优先支持美丽中国发展研究院人才特区建设，期待海内外高层次人才加盟学校建设发展，共创美好明天！
二、引进计划
1、2021年计划引进博士80名，具体需求见下表：
| 招聘单位 | 招聘岗位 | 招聘人数 | 岗位资格条件 | ||||
| 最高年龄 | 专业 | 学历 | 学位 | 其他条件 | |||
| 经济与管理学院 | 教师（电子商务方向） | 2 | 40 | 计算机专门应用类、电商物流类 | 研究生 | 博士 | |
| 艺术与设计学院 | 教师 | 4 | 40 | 艺术设计类 | 研究生 | 博士 | |
| 信息工程学院 | 教师 | 5 | 40 | 计算机科学与技术类 | 研究生 | 博士 | |
| 教师 | 5 | 40 | 通信信息类 | 研究生 | 博士 | ||
| 教师 | 5 | 40 | 数学类 | 研究生 | 博士 | ||
| 机电工程学院 | 教师 | 5 | 40 | 电子信息类 | 研究生 | 博士 | |
| 教师 | 4 | 40 | 机械类 | 研究生 | 博士 | ||
| 建筑工程学院 | 教师 | 3 | 40 | 土建类 | 研究生 | 博士 | |
| 教师（城乡规划方向） | 4 | 40 | 土建类 | 研究生 | 博士 | ||
| 教师 | 4 | 40 | 管理科学与工程类 | 研究生 | 博士 | ||
| 文化传播学院 | 教师 | 4 | 40 | 新闻传播学类 | 研究生 | 博士 | |
| 教师 | 4 | 40 | 中国语言文学类 | 研究生 | 博士 | ||
| 教师 | 4 | 40 | 教育学类（语文教育方向） | 研究生 | 博士 | ||
| 海外学院（外国语学院） | 教师 | 4 | 40 | 外国语言文学类 | 研究生 | 博士 | |
| 体育与康养学院 | 教师 | 4 | 40 | 体育学类 | 研究生 | 博士 | |
| 马克思主义学院 | 教师 | 2 | 50 | 马克思主义理论类、哲学类、政治学类、历史学类 | 研究生 | 博士 | 具有正高级专业技术职称 |
| 教师 | 5 | 40 | 马克思主义理论类、哲学类、政治学类、历史学类 | 研究生 | 博士 | ||
| 美丽中国发展研究院 | 研究人员 | 5 | 50 | 计算机科学与技术 | 研究生 | 博士 | 具有正高级专业技术职称 |
| 研究人员（氟化工方向） | 2 | 50 | 化学工程、化学工艺、材料工程、材料学 | 研究生 | 博士 | ||
| 研究人员 | 5 | 50 | 机械类 | 研究生 | 博士 | ||
三、博士人才引进待遇
1、入事业编制，服务期8年，安家费28～43万元，符合条件的博士可另外享受12万元生活补助；
2、以项目管理方式提供科研启动费：自然科学类10-20万元，人文社科类5-10万元；
3、可提供校内过渡房，符合条件者可购置限价房；
4、副高以下职称的，可享受校内预聘副教授待遇3年；
5、符合条件家属随调或编内安置；
6、享受三明市教授、博士津贴，市优秀人才津贴及其他人才奖励、科研奖励、住房、人才公寓、干部保健、子女就学等政策。
7.学科带头人以上层次的人才，待遇更加优厚，具体面议。
三明学院高层次人才引进政策一览表
| 人才类别 | 人才政策 | |||||
| 学校 | ||||||
|
科研启动费 （万元） |
购房安家补贴 （万元） |
职称政策 |
年收入 （万元） |
家属政策 | 资助政策 | |
| 领军人才一类 |
文科类30-60 理工类100-200 |
100-120 | 聘教授 | ＞50 | 符合条件配偶或子女随调；配备助手等科研条件 | 提供校内过渡房；符合条件人才可购置限价房、可额外享受12万元生活补助；享受三明市教授、博士津贴，市优秀人才津贴及其他人才奖励、科研奖励、人才公寓、干部保健等政策。 |
| 领军人才二类 |
文科类20-30 理工类40-80 |
60-80 | 聘教授 | ＞40 | ||
|
学科带头人类 （博士学位教授或副教授） |
文科类≥15 理工类≥30 |
50-53 | 聘教授 | ＞24 | 符合条件配偶随调或安置（调入条件：配偶原则上应属于行政或事业单位；安置条件：配偶原则上应具有全日制本科及以上学历） | |
|
学术骨干一类 （教授或博士学位副教授） |
文科类≥10 理工类≥20 |
40-43 | 聘教授或副教授 | ＞15 | ||
|
学术骨干二类 （紧缺专业或优秀博士） |
文科类≥5 理工类≥10 |
33-36 | 校副教授（先聘后评，聘期3年） | |||
|
学术骨干三 （一般博士） |
文科类≥5 理工类≥10 |
28-31 | ||||
| 人才特区 | 美丽中国发展研究院设置绿色智能制造、生态化工、生态康养、生态治理、生态文创等研究方向，支持申请“金凤凰学者”岗位，提供200-700万元建设及运行经费，享受相应待遇。有意向者可通过邮件索取资料。 | |||||
| 特殊人才 | 特别优秀的高层次人才，实行“一人一策”。 | |||||
四、应聘方式
学校常年招聘博士、教授等高层次人才，填写《三明学院公开招聘工作人员报名登记表》，并将个人应聘简历、身份证、学历学位（中国大陆境外的学历学位须取得中国教育部留学服务中心认证）、专业技术职务任职资格证书、学术成果等材料扫描件压缩后，以"XX学科博士+XX（姓名）应聘+高校人才网"为主题，发邮件到我校招聘邮箱：smxyjsbsp@163.com。
五、联系方式
热忱欢迎海内外高层次人才来我校应聘，学校将给予报销往返交通住宿费用。欢迎来电垂询、来校考察！
联系人：余老师、林老师
电话：0598-8397457
地址：福建省三明市三元区荆东路25号行政楼519室
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